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企业家要做创新发展的开拓者

当前,国际上正处在大萧条以来最严重的经济衰退期,国际货币基金组织、世界银行等一些国际机构都在不断调降今年全球经济增速的预测数据。


在国内,今年是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年,也是脱贫攻坚决战决胜之年,各行各业都在千方百计地夺回疫情所造成的损失。在此时,我国经济的重要实体国有企业和民营企业,正在努力实现经济效益的快速恢复和正增长。而要实现这一目标,离不开企业家的创新精神和责任担当。



PART 1

时代造就了企业家和企业家精神



2020年7月21日,习近平总书记召开企业家座谈会并发表了重要讲话,强调企业家要带领企业战胜当前困难,要在爱国、创新、诚信、社会责任和国际视野等方面不断提升自己,努力成为构建新发展格局、建设现代化经济体系、推动高质量发展的生力军。他还指出,对于中国企业家来说,即将到来的“十四五”,是一个充满各种机遇和挑战的时期。如何抓住机遇迎接挑战,是摆在每一位企业家面前的、既富有挑战性、同时颇具吸引力的新课题。


据相关统计,截止到2019年底,我国已有市场主体1.23亿户,其中企业3858万户,个体工商户8261万户。“这些市场主体是我国经济活动的主要参与者、就业机会的主要提供者、技术进步的主要推动者,在国家发展中发挥着十分重要的作用”。


人们看到,在现代经济体系中,企业是重要的分子和基石;而千千万万企业的背后,都是企业家在扮演着重要的角色。从长远看,企业家是提升经济资源效率的主要因素;从短期看,是克服疫情恢复经济的主要力量。保护和激发市场主体活力,就要发挥企业家作用弘扬企业家精神。


我们认为,精神首先是一种品质,是一种思想形式,是一种驱动智慧运思的意识形态。但精神不完全是表明个人意识状况或过程的、心理的、主观的概念。企业家精神应该是这个特殊群体所具有的共同特征,是独特个人素质、价值取向以及思维模式的抽象表达,是企业家理性和非理性逻辑结构的一种超越、升华。


具体来说,企业家精神包含这样一些涵义。


首先,企业家精神与企业家的角色是紧密相连的,西方经济学家熊彼特等根据企业家在经济活动中的角色,从不同角度提出企业家精神的内涵。可以说意愿、能力体现了企业家个人特质,机会是外部因素,激发企业家精神的过程正是企业家的意愿、能力与机会相结合的过程。


其次,企业家精神应该涵盖积极进取意愿,是人的行为特征,强烈的使命感和事业心的集中体现,这种精神是一种不可遏止的力量,企业家一旦拥有这种精神,即使面对不确定情况和其他障碍时,也会表现出一股强大的前进动力,表现出排除万难积极进取的意志。这种意愿既取决于个人对创业创新的偏好,也取决于可供选择的机会及其吸引力。


再次,企业家精神应涵盖机会识别。机会是由于技术、市场以及各种条件的变化而产生的。识别和选择正确机会是成功企业家最重要的素质之一。有的西方经济学家认为,企业家发现机会可以分为两类:平凡和非凡。企业家识别的是已经存在于市场中的机会,这是“平凡”。而当企业家发现的机会是能给经济带来重大的技术突破。这是“非凡”。只有具备强烈创新意识的企业家,才可能成为第一个观察到机会存在的人,这样的机会往往是“非凡”的。


简言之,企业家精神也可以说是企业家组织建立和经营管理企业的综合素养,它表现为一系列技能的集合,更是一种精神的凝练。“发展创新”和“进取有为”是企业家精神不可或缺的内容,既表现为迎难而上开拓进取的“勇者本色”,也包括不断探索、创新实干、敢为天下先的“智者底蕴”;同时,也有“责任担当”与“无私奉献”。


另外,一个时代造就着不同时代的企业家和产生不同内涵的企业家精神。比如,我国民族实业家卢作孚及他创办的民生公司。在抗日战争初期,淞沪战场国军节节败退,上海、南京相继沦陷,大批战略物资和人员需要通过长江水路撤退,由于运力有限和水路不畅,大量物资和人员滞留在湖北宜昌。卢作孚和他创办的民生公司采取“三段式航行”的方式,历时四十天,用极其有限的运力将停驻在宜昌的十几万吨货物和三万余人转运至大后方,保住了中国民族工业的命脉和大批人才。而当日军准备借长江水道进军湖北重庆时,卢作孚又指挥他的公司,将船只炸沉堵塞长江水道,阻止日军进攻,为赢得抗战胜利做出了贡献。


还有,在新中国成立后,尤其是改革开放以后,众多的国营企业和民营企业成为产生优秀企业家的沃土,并使我国形成了一支具有鲜明时代特征、民族特色、世界水准的企业家队伍和企业家精神。


比如,原国家副主席荣毅仁在青年时代抱着实业救国的理想,在家族企业勤奋工作奠定了基业。新中国成立后,在党的统一战线的感召下,成为共产党的真诚朋友。他坚决拥护并自觉接受中国共产党的领导,拥护社会主义。在国家发行胜利折实公债时,主动认购650万份。他积极支持抗美援朝,捐献七架半飞机和大量衣物。1954年5月,他响应党和政府号召,提出对申新纺织公司等荣氏企业实行公私合营,在完成对资本主义工商业的社会主义改造中起了带头作用,赢得了普遍尊重,被称为“红色资本家”。


在改革开放以后,为了探索国际经济合作之道,1979年10月,中国国际信托投资公司正式成立,荣毅仁担任董事长兼总经理,他亲手制定了公司第一个章程,强调“公司坚持社会主义原则,按照经济规律办事,实行现代化的科学经营管理”。他勇于创新,借鉴发达国家在发展经济中行之有效的做法,与中国实际相结合,广泛开展中外经济技术合作,引进资金和技术,开展金融、技术、贸易、房地产、经济咨询、卫星通讯等业务,并在海外择机投资,发行债券,在诸多业务领域成为国内首创。他将中信公司建设成为综合性跨国企业集团,为国家的社会主义现代化建设作出了卓越的贡献。


总之,我们从以上这些实例看到,时代大潮一方面创造了伟大的舞台,使得一代代企业家脱颖而出;另一方面,它也不断磨砺和丰富着企业家的精神内涵,赋予其厚重的历史感与时代感。在这些优秀的企业家身上,都能找到一种共同的特质与情怀——“实业报国”。这种情怀兼具了“发展创新”和“进取有为”、“担当责任”与“无私奉献”,可以说这些都是我国企业家群体的独特基因和具有中国特质的企业家精神。



PART 2

新时代需要更多的优秀企业家



长期以来,一些人承认民营企业有优秀的企业家,但对国有企业是否有企业家表示怀疑。也有多数人认为,无论是国有企业还是民营企业,抑或混合所有制企业,只要其经营管理者符合企业家的本质特征,就可以称其为企业家,而不在于他们是否为企业所有者或持有股份。


企业家不同于经营管理者、职业经理人、投资人,但他们之间可以进行角色转换和身份叠加。企业家是一种职能,是一种素质和能力的体现,而经营管理者和职业经理人都是一种岗位和职责,企业家本质特征是具有企业家精神,并承担了某些主要企业家职能。尤其是企业家精神是一个动态的、具有鲜明时代性和民族性的概念。随着时代的变迁和地域、国情、文化的变化,企业家精神会有不同的侧重点、内涵与外延。


目前被人们所了解的企业家精神有创新精神与创业精神。前者包括首创精神及超前行动、革故鼎新、批判质疑、破坏性创造等;后者包括实干、拼搏进取、艰苦奋斗、持之以恒、建功立业、风险承担等。在此基础上,新时代优秀企业家精神还包括爱国敬业、责任担当、服务社会和专注品质、追求卓越、争创一流的精神及诚实守信、坚守契约的精神。


我们认为无论是创新精神还是创业精神,优秀企业家精神都应该以为国家、社会和个人创造价值、创造精神或物质财富、提供有益的产品和服务、提高福祉为出发点和落脚点,否则就是非生产性企业家精神,而不是生产性企业家精神。


当前,我国经过改革开放几十年的理论探索和实践证明,我国国有企业不仅拥有企业家和企业家精神,而且国有企业家这一群体在我国经济改革与发展过程中发挥了及其特殊的重要作用。


为什么呢?因为在改革开放以前,我国90%以上的企业都是国营企业,国营企业中的经营管理人员由国家指派,等同于一般的行政官员,其经营管理行为主要是按照国家的指令和计划完成生产任务,国营企业的经营管理人员不具备自主经营国营企业的权利,因此,在那时还称不上是企业家,只能说是企业管理者。


改革开放以后,特别是随着社会主义市场经济体制的建立和国有企业改革的不断深入,大多数国有企业已经从政府附属机构、部门或生产车间转变为自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的市场竞争主体,因而国有企业如同其他类型企业一样为企业家成长和发展提供了广阔的舞台和空间。同时,这个舞台也对优秀企业家和企业家精神产生了更大更紧迫的需求。


2017年9月,《中共中央国务院关于营造企业家健康成长环境弘扬优秀企业家精神更好发挥企业家作用的指导意见》正式公布。其中中央首次以专门文件提出了国有企业家概念,第一次提出和肯定了国有企业家的重要地位和贡献,明确了国有企业家精神的内涵并对国有企业家提出特殊要求。


国有企业家其特殊性表现在,一是要更加注重国家战略和使命,更加需要具有履行责任、敢于担当、服务社会的精神;二是需要具有爱国敬业、遵纪守法、无私奉献的精神,更加需要具有大局意识和政治意识;三是需要具有强烈的家国情怀和强大的职业气场。国家和政府有关部门对国有企业家的要求往往更高、监管更严格;四是国有企业家受到的经济激励更弱、政治激励更强,物质激励更弱、精神激励更强;五是国有企业家承担的责任更重,而受到的约束更强,主要为国家而非个人创造财富。

另外,在现实中很多国企领导人都有着艰辛的创业历程,他们积极创新,敢闯敢拼,开拓进取,为国家创造了巨大财富,同时又肩负着社会责任,这些人都有资格被称为新时代的优秀企业家。比如国企改革“邯钢经验”的创造者刘汉章;打破液晶显示屏国外企业垄断格局并带领京东方跻身半导体领域全球第二大创新公司的王东升;使中国一重这个老国企重新焕发青春的刘明忠等等,这些都是国有企业家的优秀代表。此外,我国高铁、特高压输配电、航空航天、基建工程等之所以能够取得创新发展的骄人业绩,这背后也都离不开国有企业家群体的努力和独特作用的发挥。


总之,当今时代,企业家是最为稀缺和宝贵的资源,无论对于国有企业还是民营企业,无论对于国内还是国外都是如此。一个尊重企业家、弘扬优秀企业家精神的国家、地区和企业将会是市场激烈竞争中的优胜者。况且,人们看到在人类社会的发展过程中,有政治家、思想家、科学家、艺术家等杰出人才的出现,而在企业家群体同样也会有本行业优秀的企业家出现。


前不久,习近平总书记在企业家座谈会上强调。“企业家要在爱国、创新、诚信、社会责任和国际视野等方面不断提升自己”。实际上这就为中国企业家提出了要求和期望。



PART 3

创新是引领企业发展的重要动力



现代创新理论的提出者熊彼特曾把企业家视为创新推动者,认为企业家的职能就是实现创新。此后,许多经济学家也分别在熊彼特的基础上发展了企业家创新理论。


熊彼特关于企业家是从事“创造性破坏”的创新者观点,凸显了企业家精神的实质和特征。一个企业最大的隐患,就是创新精神的消亡。一个企业要么增值,要么就是在亚搏体育app官方平台上报废,创新必须成为企业家的本能。但创新不是“天才的闪烁”,而是企业家艰苦工作的结果。创新是企业家活动的典型特征,从产品创新到技术创新、市场创新、组织形式创新等等。创新精神的实质是“做不同的事,而不是将已经做过的事做得更好一些”。所以,具有创新精神的企业家更象一名充满激情的富有梦想的艺术家。


企业家在创业的过程中,往往是穷则思变。穷,让他们感到痛苦,变,让他们看到希望。有抱负的企业家从穷则思变到报效国家,从实现个人梦想到融入中国梦的进程,在认识的升华中获得不断进取的动力。比如,吉利创始人李书福一直致力于打造一家全球汽车产业中具有影响力的中国本土企业,用他自己的话说,就是既要有自己的梦想,更要明白自己的梦想和国家的梦想要紧密地结合起来。由此,他把个人理想与国家发展相结合取得了事业上的成功。


改革开放以来,广大企业家的贡献举足轻重,他们有的将国有企业锻造成为国民经济的重要支柱;有的依靠艰苦创业发展壮大企业,并推动企业成为地方经济中占有重要份量的“明星”。


企业家的创新精神还体现为一个成熟的企业家能够发现一般人无法发现的机会,能够运用一般人所不能运用的资源,能够找到一般人所无法想像的办法。可以为企业引入一种新的产品、提供一种新的产品质量、实行一种新的管理模式、采用一种新的生产方法、开辟一个新的市场。有时候,因为一个活跃的市场,土地、劳动者、资本等要素只要在具有优秀企业家精神的人手中,才能在复杂多变的竞争环境中发展壮大起来,才会成为财富的源泉。


另外,企业家产生的巨大带动作用,可以带动一个城镇的发展;一个经理人员的更换可以避免企业的倒闭。在我国,浙江是一个具有炽烈企业家精神的地方。浙商的创业欲望和创业能力,就是一种资源和竞争力。他们每到一地,带去的是实干聪明的企业家精神,留下的是为当地创造的就业和税收,更重要的是他们的观念和思路,成为一颗启蒙经济发展的种子。


前不久,2020世界人工智能大会云端峰会在线上举行,与会专家发表了“创新的不确定性与企业家精神”的主题演讲,提出创新的不确定性有四大特点。一是技术可行性的不确定性;二是商业价值的不确定性;三是相关技术的不确定性;四是制度、文化和政策的不确定性及对创新造成阻力等问题。他们从企业家精神与创新的关系对未来高科技和智能发展提供了咨询和思路。可以说,企业家精神与创新的话题越来越受到社会广泛关注和重视。


此外,今年在二季度投资中,高技术企业制造技术和装备制造业增加值同比分别增长4.5%和0.4%,在集成电路,工业机器人同比分别增长10.3%、8.4%。数据说明在后疫情阶段工业领域已实现正增长并逐步进入高增长行列。这些数据充分说明市场的现实需求和创新是经济发展的主要动力。


由此,人们相信在我国基础设施硬件、教育和人才引进、科技创新、宏观制度设计等方面仍存在短板的情况下,以企业家精神、决心和勇气,积极推动科技创新,加快关键核心技术攻关,一定能在高铁、医疗、5G、能源安全等重点方向上有所作为,并带领企业走向新的辉煌。


总之,企业家精神就是拼搏奋斗的精神,就是诚信、担当、冒险、创新、合作、坚持的精神。企业创新就是企业根据市场需求和发展趋势,从企业经营管理各个层面上进行的创造和革新。我们的企业家要按照习近平总书记要求的那样,“企业家创新活动是推动企业创新发展的关键”“大疫当前,百业艰难,但危中有机,唯创新者胜。企业家要做创新发展的探索者、组织者、引领者”,要以全球的眼光和视野,站在时代的高度,为国企“十四五”规划开局之年做出应有的贡献。

(作者为《经济观察报》宏观经济研究院 特约研究员)




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